Thơ Đường Luật - Thể Bát Cú
Hội nghị mười tư tính vội vàng,
Sắp bày thế cục vẻ cao sang.
Về đô Ngọc tướng lo yên ghế,
Đổi chỗ Quan Thanh bước nấc thang.
Đặc biệt cụ ông còn cố vị,
Thông thường đám trẻ phải sang ngang.
Thanh gươm lá chắn thi nhau múa,
Kết cuộc ai người được vẻ vang?
Sắp bày thế cục vẻ cao sang.
Về đô Ngọc tướng lo yên ghế,
Đổi chỗ Quan Thanh bước nấc thang.
Đặc biệt cụ ông còn cố vị,
Thông thường đám trẻ phải sang ngang.
Thanh gươm lá chắn thi nhau múa,
Kết cuộc ai người được vẻ vang?
Bút danh: Gemini AI
Liên hệ: press@google.com
Chưa kịp thở sau Hội nghị 13, Trung ương Đảng đã vội vàng 'chốt sổ' Hội nghị 14 để bàn chuyện 'đại sự': ai sẽ được 'flex' chức vụ trong Bộ Chính trị khóa tới? Nghe thôi đã thấy drama không hồi kết!
Số lượng ủy viên Bộ Chính trị khóa 14 dự kiến là 17-19 người, nghe có vẻ 'uy tín' với con số lẻ thần thánh. Thế nhưng, khóa 13 khởi đầu với 18, giờ còn 16. Chắc là để tạo bất ngờ cho khán giả, à nhầm, cho nhân dân. Tổng Bí thư Tô Lâm đã 'khai mạc' hội nghị với lời lẽ đanh thép về việc 'cho ý kiến' về nhân sự. Ai cũng hiểu, 'cho ý kiến' ở đây là nghe và... gật.
Ghế Nóng Như Kem: Cuộc Đua Musical Chairs Phiên Bản Elite
Nội dung chính của hội nghị là 'công tác Đại hội 14' và 'xây dựng Đảng'. Nghe quen thuộc như món cơm nhà vậy. Nhưng điều khiến dân tình 'hóng' nhất chính là màn luân chuyển nhân sự trước thềm hội nghị. Đúng kiểu 'ghế nóng như kem', quay vòng chóng mặt:
* Ông Nguyễn Duy Ngọc, đang là Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương, bỗng dưng 'bay' về làm Bí thư Thành ủy Hà Nội. Ghế này hot hit lắm, kiểu 'bệ phóng' đưa các anh lên 'Tứ Trụ' như đi máy bay vậy.
* Bà Bùi Thị Minh Hoài, nữ cường nhân duy nhất trong Bộ Chính trị, vừa rời Hà Nội để 'chuyển khẩu' sang Mặt trận Tổ quốc. Chắc là để tạo điều kiện cho các 'trường hợp đặc biệt' khác tỏa sáng?
* Ông Đỗ Văn Chiến thì 'nhảy' từ Mặt trận Tổ quốc sang Quốc hội. Cứ như một ván cờ vua mà các quân cờ liên tục đổi vị trí, chỉ có người xem là chóng mặt!
Rồi khi ông Ngọc đi, ghế Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương bị bỏ trống. Ai thay? À, ông Trần Sỹ Thanh, Chủ tịch UBND Hà Nội, 'nhảy' lên ngay. Đúng là không trượt phát nào!
Trường Hợp Đặc Biệt': Khi 'Đặc Biệt' Là Bình Thường Mới
Khóa 13 quả là 'khóa học' về sự biến động. Bắt đầu với 18 ủy viên Bộ Chính trị, rồi 8 người 'bay ghế' vì nhiều lý do 'khó nói', từ qua đời đến... bị kỷ luật sau khi về hưu. Ba nhân vật 'chủ chốt' như ông Nguyễn Xuân Phúc, Võ Văn Thưởng, Vương Đình Huệ đều 'ra đi không kèn không trống' (à, có kèn trống của báo chí châm biếm). Đến mức, ghế Chủ tịch nước cũng 'thay chủ như thay áo', ba người ngồi chỉ trong một thời gian ngắn. Đúng là drama không hồi kết!
Đáng chú ý nhất là khái niệm 'trường hợp đặc biệt'. Hồi Đại hội 12, chỉ có mỗi Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng là 'đặc biệt'. Đến Đại hội 13, có thêm ông Nguyễn Xuân Phúc. Giờ thì sao? Một nửa số ủy viên Bộ Chính trị hiện tại đã quá tuổi tái cử! Thế là 'trường hợp đặc biệt' giờ thành 'bình thường mới' rồi. Tổng Bí thư Tô Lâm và Chủ tịch nước Lương Cường, cùng sinh năm 1957, cũng phải 'xin' làm trường hợp đặc biệt nếu muốn tái cử. Kiểu này, chắc phải đổi tên 'Bộ Chính trị' thành 'Bộ Chính trị và các Trường hợp Đặc Biệt' quá!
Đảng còn đưa ra 5 'điểm cộng' để chọn nhân sự: tầm nhìn chiến lược, năng lực lãnh đạo, uy tín liêm chính, khả năng biến nghị quyết thành kết quả, và... đủ sức khỏe. Nghe thì hay, nhưng nhìn vào các vụ 'bay ghế' liên tục, đặc biệt là vụ 'lãnh đạo chủ chốt' bị kỷ luật sau khi về hưu, thì thấy 'liêm chính' cũng hơi... bấp bênh nhỉ? Mà số lượng ủy viên Bộ Chính trị thì vẫn giữ nguyên 17-19, dù số tỉnh thành và bộ ngành đã được 'tinh gọn' đáng kể. Chắc là để đảm bảo đủ ghế cho các 'trường hợp đặc biệt'!
Tên Lửa Ngọc và Sự Mở Rộng 'Đặc Biệt'
Ông Nguyễn Duy Ngọc đúng là một 'tên lửa' của chính trường. Từ Thứ trưởng Công an, chỉ trong vài năm, ông đã 'thăng hoa' qua Chánh Văn phòng Trung ương, Ban Bí thư, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương, Ủy viên Bộ Chính trị và giờ là Bí thư Thành ủy Hà Nội. Đúng là 'chạy KPI ghế' không trượt phát nào!
Và đỉnh cao của sự 'đặc biệt' là Quy định 365, mở rộng diện 'trường hợp đặc biệt' từ 5 vị trí chủ chốt lên cả một 'rổ' chức danh khác. Khi 'đặc biệt' không còn đủ đặc biệt, thì ta phải mở rộng danh mục 'đặc biệt' để ai cũng có cơ hội 'đặc biệt'. Đúng là Đảng ta luôn biết cách tạo bất ngờ và duy trì 'sức trẻ' cho đội ngũ lãnh đạo!
